公司培训变相裁员违法，应支付二倍赔偿金。依据《劳动合同法》，违法裁员需按经济补偿标准二倍支付赔偿金，不及时处理可能导致劳动者权益受损，公司面临法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司变相裁员可维权。操作如下：1. 收集证据，如培训通知、裁员通知等；2. 与公司协商，要求合理补偿；3. 协商无果，向劳动监察投诉或提起劳动仲裁；4. 必要时，寻求法律援助，确保权益得到维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对变相裁员，可协商、投诉或仲裁。先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护权益。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。
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